قصة نجاح اقتصادية تكتبها السعودية بتحولاتها الاقتصادية الرائدة في سنة 2025 ، سجّل بياناتك هنا واحتفظ بالفرصة اضغط هنا
فرصة ولابد تستغلها جسر موارد بشرية في السعودية مستحدثة للسنة الميلادية 2025 جديدة، وسنشرح لكـ خطوة بخطوة للتقدم للوظائف الشاغرة والموافقة على أوراقكـ بالمهن المتاحة.👊
طوال مسيرة تعيين أفراد العمل لجسر موارد بشرية في السعودية، يُرى هذه أهم الأركان لتعيين واستقطاب العاملين الماهرين.. ويلزم المتقدمين أن يتمتعوا بالمؤهلات المحددة للوظائف الشاغرة. ، ولن نلتفت إلى من لا تتوفر لديه الشروط المحددة.: ثم تستطع التقدم إلى جسر موارد بشرية في السعودية والموافقة على الـ CV مضمون مع شرط تنفيذ باقي التدابير كتعلم أساسيات الحاسوب. معايير التوظيف في جسر موارد بشرية في السعودية ومتطلبات الفرصة عمل وشغل المفتوحة هي: جسر موارد بشرية في السعودية 2025 جديدة
المؤهلات – Qualifications
فوائد – Benefits
المسؤوليات – Responsibilities
متطلبات في جسر موارد بشرية في السعودية
سمات في جسر موارد بشرية في السعودية
استراتيجيات في جسر موارد بشرية في السعودية
الشروط المُقَرّرة في جسر موارد بشرية في السعودية
ملاحظات أساسيّة لما ستُواجهه في حياتك العملي لجسر موارد بشرية في السعودية
-
أهمية اللغة البريطانية
لاستقبال فرص عمل مستحدثة لجسر موارد بشرية في السعودية حتميّ الإدراك المُحكم باللغة البريطانية نحو وصول أنفع فرصة ممكنة في منحاك لتعيين واستقطاب فرصة عمل وشغل مستجد.
-
أهمية العمل الترابطي
حيث أن العمل الترابطي واسطة لتنفيذ وأشغال الأعمال ومشاركة المعارف وبالتالي يُتمم أكثر اتساعًا مقدار الثمار وللعمل المتكاتف استطاعة عالية علي ازدياد المهارة التَرابطية وازدياد روح التآزر من ضمن الطاقم الأوحد لجسر موارد بشرية في السعودية.
-
الثمار منمنح التوعية والصقل:
توفرجسر موارد بشرية في السعودية الغفير من إمكانيات تعليمية والصقل للمساندة في تجديد المهارة الأساسية للمهن خالية المقبلية. تدرج تلكـ الأنظمة:
1. أنظمة الصقل الماهر: تقديم تلكـ الأنظمة تمرينًا عمليًا في مهارة مُحددة مُقَرّرة في البدء الإدارات.
2. الأنظمة الأكاديمية: تقديم المؤسسات تعليمية عليا جسر موارد بشرية في السعودية أنظمة بكالوريوس ومؤهل الماجستير في مختلف الأقسام ملائمة بالمهن خالية المقبلية.
3. أنظمة التوعية مرورًا ب النت: تواجد الغفير من المواقع مرورًا ب النت ورش عمل بدون تكلفة ومدفوعة في مجموعة متنوعة من المهارة.
-
أهمية التكنولوجيا
بما أن التكنولوجيا استبدال الوجود البشرية في غمضة عين وستهيمن التكنولوجيا على المُتَراكم من المهمات والقدرات عقلية ولاشك أن النزعة العالمية نحو أتمتة الهيئات والمنظمات والأعمال بكل أقسامها واختصاصاتها عبر التكنولوجيا والتعلم الآلي ولابتكار نوع من التماثل لجسر موارد بشرية في السعودية يُحتم توجيه عنايةك في فهم أقسام تقنية الاتصالات والمعلومات.
مبروك العاقبة؛ أنت مناسب لاستقبال المراجعة والمقال الحصري والمميز لأروع عرض مفصل على شبكة الإنترنت👌خاص بأساليب تعيين أفراد العمل في 👊 جسر موارد بشرية في السعودية.
لا تقلق سنكون معك ونساندكـ للحصول على👌جسر موارد بشرية في السعودية.
وسنشرح لكـ خطوة بخطوة للتقدم للوظائف الشاغرة والموافقة على أوراقكـ بالمهن المتاحة.👊
- بعد قراءة هذا الدليل شاهد الفيديو في النهاية حيث به معلومات هامة جداً ..
اضغط هذا الرابط جسر موارد بشرية في السعودية
- حيث نقدم لكــ أفضل وأهم إجراء للتقدم للوظائف الشاغرة والموافقة على أوراقكـ بالتفاصيل👌التي ستغنيكـ معرفياً.
الطريق إلى جسر موارد بشرية في السعودية
متابعي الفاضل الذي يرغب ويبحث عن مهن خالية متاحة وشاغرة في مجالكــ أنت فوراً ستتمكن من معاينة أهم شرح على النت خاص بعملية التوظيف.
جهّز وأجلب لنفسكــ فنجاناً من القهوة أو الشاي أو القهوة واقرأ واعرف التالي بتركيز شديد، لأنكــ ستمتلك المراجعة والمقال الحصري والمميز للتقدم للوظائف الشاغرة والموافقة على أوراقكـ في جسر موارد بشرية في السعودية .
للتقديم على مهن خالية متاحة وشاغرة في جسر موارد بشرية في السعودية اضغط هنا
في ذلكـ المراجعة والمقال سأفسّر لكــ:
- ✅ الاستقصاء عن والتقدم لأي فرصة عمل وشغل تنوي الحصول عليها.
- ✅ في أفضل الدول العربية والخليجية حسب الرواتب.
- ✅ المتاحة لجميع الشباب العربي.
- ✅ لكل المجالات.
طوال مسيرة تعيين أفراد العمل لجسر موارد بشرية في السعودية، يُرى أهم الأركان لتعيين واستقطاب العاملين الماهرين:
- الاختصاص الأكاديمي المتخصص
- مدة الخبرات العملية المكتسبة
- تكوين الملف الوظيفي CV
أما فيما يخص النقطتين الأوليتين .. الاختصاص الأكاديمي المتخصص ومدة الخبرات فذلكـ شئ اعتيادي، فمستحيل أن يتم توظيف غير الماهرين.
الركيزة الثالثة👈 تكوين الملف الوظيفي CV
إذا كنت صديقي الجميل مهتم بمعرفة جسر موارد بشرية في السعودية ولكن يجب عليكــ أولاً العلم بأن قبول ملفك في الوظائف الخالية يتم انجازه من خلال وجود شيئاً مهماً جداً.
هذا الشيء هو أفضل إجراء يجب عليكــ تنفيذها ..
وهي خطوة تكوين الملف الوظيفي CV
فإذا كنت تُمنّي نفسكــ بـ جسر موارد بشرية في السعودية فيجب عليكـ في البداية تكوين الملف الوظيفي CV .
وبعد ذلكــ؛
ستستطيع أن تتقدم بملف CV الوظيفي الإلكتروني إلى جسر موارد بشرية في السعودية بكل سلاسة وبساطة
والموافقة على الـ CV مضمون مع شرط تنفيذ باقي التدابير كتعلم أساسيات الحاسوب .
- ننصحكــ لو تحرص على التقديم بالوظائف الشاغرة في جسر موارد بشرية في السعودية قم بالامتثال إلى المراجعة والمقال أدناه لمعرفة كيفية إنشاء الملف الوظيفي
المراجعة والمقال الشمولي لمعرفة كيفية إنشاء الملف الوظيفي
ذلكـ الملف CV الوظيفي الإلكتروني .. عبارة عن صفحة انترنت خاصة بكــ وستكون محفوظة في ( مؤسسة بيت للتوظيف ).
صديقي؛ ذلكـ الملف CV الوظيفي الإلكتروني يماثل تماماً صفحتكـ على الانستقرام..
ولكن عكس ما تقوم به من كتابة المنشورات والمشاركات ورفع صوركــ الاجتماعية، ستنجز مهمتكـ بتدوين (المعلومات الوظيفية والخبرة التي لديكـ والمؤهلات والشهادات … إلخ) الخاصة بكــ .
لما ذلكـ؟!
وذلكــ حتى تتيح القدرة للمؤسسات في بلدكـ وفي باقي دول الشرق الأوسط لتنظر في ذلكـ الملف CV الوظيفي الإلكتروني والوصول إليكــ.
كيفية تعيين الشباب!
كما فهمنا؛ إدارات الموارد البشرية ترغب في (موظفين جدد) كل مدة سنوية ومن ضمنها جسر موارد بشرية في السعودية.
لذا تضطلع هذه إدارات الموارد البشرية بتصفية الشباب الذين يرغبون في التوظيف بالوظائف الشاغرة عبر تلكـ الملفات.
ثم تضطلع إدارات الموارد البشرية بانتخاب الأحسن من الشباب ليتم تعيينهم بفعالية.
وفي الأغلب يكون الملف CV الوظيفي الإلكتروني مثل هذا الشكل… 👇
إذا كنت صديقي القارئ؛ تحرص على اغتنام المهنة التي تطمح لها بشكل دائم.
وهي هنا جسر موارد بشرية في السعودية
فما عليكــ سوى عمل التدابير أدناه لتكوين الملف الوظيفي CV وسنأخذ بيديكــ خطوة بخطوة، حتى تحصل على تقييم ممتاز👌بنسبة مئوية أعلى من 90%
وبالتالي تكون فرصة اطّلاع إدارات الموارد البشرية على ملفكـ الوظيفي CV أكثر اتساعًا، ومن ثم الاتصال بكـ من أجل المهن المتاحة.
***__(المرحلة رقم واحد)__***
👇👇👇
(استحداث أكونت بموقع بيت التوظيف بالدول الخليجية والإسلامية)
لو كنت تقرأ هذه السطور يا متابعي الفاضل ..
فأنت الظاهر جلياً من الأولاد البارعين 👌 والنوابغ الذين يغتنمون الفرصة 👊 كلما ظهرت لهم.
والان 👈 خذ لنفسكــ فنجاناً من الشاي أو القهوة ..
وركز معنا في الإيضاح أدناه..
في تلكـ الإجراء والخطوة يا متابعي الفاضل سنشرع معاً على استحداث أكونت بموقع بيت التوظيف وذلكــ وفقاً للبلد التي تحرص على الذهاب إليها ووفقاً للاختصاص الذي تطلبه.
على سبيل المثال جسر موارد بشرية في السعودية
فلما تضغط على أحد لينكات التسجيل أدناه
سيتم تحويلكــ إلى صفحة مثل الصورة هذه ..
👇👇👇
اكتب اسمكــ واسم والدكــ والإيميل وباسوورد للحساب ليست سهلة
ثم انقر المربع الأزرق.
تلكـ الإجراء والخطوة أساسية للغاية لكيّ تستطيع في الإجراء والخطوة الآتية بتكوين الملف الوظيفي CV والذي ستُبلّغ بمحتواه إدارات الموارد البشرية..
عظيم؛ 👌
الان.. انتقل أدناه للبلد التي تحرص على القدرة على العمل فيها.
ثم انقر المجال الوظيفي أدناه وفقاً لتطلّعكـ
وبعد ذلكــ ارجع إلى هنا وانتقل إلى (الإجراء والخطوة الثانية) أدناه.
***مهن خالية المملكة العربية السعودية 2025 جديدة ***
👇👇👇
… تم تجهيز صفحات الوظائف تبعاً للتخصصات
وظائف عامة فنيين وعمال – وظائف البترول والغاز
وظائف للسائقين – وظائف للمصممين
وظائف الأمن – وظائف التدريس والتعليم
تسويق وعلاقات عامة – وظائف المبيعات
وظائف مهندسين – السياحة والضيافة
وظائف للمحاسبين – وظائف الأطباء والتمريض
وظائف السكرتارية – وظائف البنوكــ
وظائف الموارد البشرية – مصورين
الخدمات القانونية والمحاماه – شئون مالية
وظائف مجال الـ IT والبرمجة – أمناء مخازن
عظيم؛ 👌
ثم عقب استحداث الأكونت لا تقم بإدراج باقي البيانات، كل ما عليكــ فعله ارجع إلى هنا وانتقل إلى (الإجراء والخطوة الثانية) أدناه، لكيّ نبيّن لك استراتيجيات التسجيل
***مهن خالية في دولة قطر 2025 جديدة***
👇👇👇
انقر المجال الوظيفي وقم باستحداث أكونت بموقع بيت التوظيف
ثم عقب استحداث الأكونت لا تقم بإدراج باقي البيانات، كل ما عليكــ فعله ارجع إلى هنا وانتقل إلى (الإجراء والخطوة الثانية) أدناه، لكيّ نبيّن لك استراتيجيات التسجيل
وظائف عامة – وظائف البترول والغاز
وظائف للسائقين – وظائف للمصممين
وظائف الأمن – وظائف التدريس والتعليم
تسويق وعلاقات عامة – وظائف المبيعات
وظائف للمهندسين – السياحة والضيافة
وظائف للمحاسبين – وظائف الأطباء والتمريض
وظائف السكرتارية – وظائف البنوكــ
وظائف الموارد البشرية – كتاب وصحفيين
***مهن خالية في دولة الإمارات العربية المتحدة 2025 جديدة
👇👇👇
عظيم؛ 👌
انقر المجال الوظيفي وقم باستحداث أكونت بموقع بيت التوظيف
ثم عقب استحداث الأكونت لا تقم بإدراج باقي البيانات، كل ما عليكــ فعله ارجع إلى هنا وانتقل إلى (الإجراء والخطوة الثانية) أدناه، لكيّ نبيّن لك استراتيجيات التسجيل
وظائف عامة – وظائف البترول والغاز
وظائف للسائقين – وظائف للمصممين
وظائف الأمن – وظائف التدريس والتعليم
تسويق وعلاقات عامة – وظائف المبيعات
وظائف للمهندسين – السياحة والضيافة
وظائف للمحاسبين – وظائف الأطباء والتمريض
وظائف السكرتارية – وظائف البنوكــ
وظائف الموارد البشرية – كتاب وصحفيين
***مهن خالية في الكويت 2025 جديدة ***
👇👇👇
… تم تجهيز صفحات الوظائف تبعاً للتخصصات اضغط هنا
👇👇👇
انقر المجال الوظيفي وقم باستحداث أكونت بموقع بيت التوظيف
ثم عقب استحداث الأكونت لا تقم بإدراج باقي البيانات، كل ما عليكــ فعله ارجع إلى هنا وانتقل إلى (الإجراء والخطوة الثانية) أدناه، لكيّ نبيّن لك استراتيجيات التسجيل
وظائف عامة فنيين وعمال – وظائف البترول والغاز
وظائف للسائقين – وظائف للمصممين
وظائف الأمن – وظائف التدريس والتعليم
تسويق وعلاقات عامة – وظائف المبيعات
وظائف للمهندسين – السياحة والضيافة
وظائف للمحاسبين – وظائف الأطباء والتمريض
وظائف السكرتارية – وظائف البنوكــ
وظائف الموارد البشرية – مصورين
الخدمات القانونية والمحاماه – شئون مالية
وظائف مجال الـ IT والبرمجة – أمناء مخازن
***وظائف دولة سلطنة عُمان 2025 جديدة ***
👇👇👇
… جاري تجهيز صفحات الوظائف تبعاً للتخصصات
وظائف عامة فنيين وعمال – وظائف البترول والغاز
وظائف للسائقين – وظائف للمصممين
وظائف الأمن – وظائف التدريس والتعليم
تسويق وعلاقات عامة – وظائف المبيعات
وظائف مهندسين – السياحة والضيافة
وظائف للمحاسبين – وظائف الأطباء والتمريض
وظائف السكرتارية – وظائف البنوكــ
وظائف الموارد البشرية – مصورين
الخدمات القانونية والمحاماه – شئون مالية
وظائف مجال الـ IT والبرمجة – أمناء مخازن
ثم عقب استحداث الأكونت لا تقم بإدراج باقي البيانات، كل ما عليكــ فعله ارجع إلى هنا وانتقل إلى (الإجراء والخطوة الثانية) أدناه، لكيّ نبيّن لك استراتيجيات التسجيل
***مهن خالية دولة البحرين 2025 جديدة ***
👇👇👇
… جاري تجهيز صفحات الوظائف تبعاً للتخصصات
ثم عقب استحداث الأكونت لا تقم بإدراج باقي البيانات، كل ما عليكــ فعله ارجع إلى هنا وانتقل إلى (الإجراء والخطوة الثانية) أدناه، لكيّ نبيّن لك استراتيجيات التسجيل
***مهن خالية في بلدكــ 2025 جديدة ***
👇👇👇👇👇
… جاري تجهيز صفحات الوظائف تبعاً للتخصصات
وظائف عامة فنيين وعمال – وظائف البترول والغاز
وظائف للسائقين – وظائف للمصممين
وظائف الأمن – وظائف التدريس والتعليم
تسويق وعلاقات عامة – وظائف المبيعات
وظائف مهندسين – السياحة والضيافة
وظائف للمحاسبين – وظائف الأطباء والتمريض
وظائف السكرتارية – وظائف البنوكــ
وظائف الموارد البشرية – مصورين
الخدمات القانونية والمحاماه – شئون مالية
وظائف مجال الـ IT والبرمجة – أمناء مخازن
ثم عقب استحداث الأكونت لا تقم بإدراج باقي البيانات، كل ما عليكــ فعله ارجع إلى هنا وانتقل إلى (الإجراء والخطوة الثانية) أدناه، لكيّ نبيّن لك استراتيجيات التسجيل
***__(المرحلة الثانية)__***
👇👇👇
(تكوين الملف الوظيفي CV)
ممتاز؛ 👌
أنت قمت في الخطوة في السابقة باستحداث أكونت بموقع بيت التوظيف 👊
وذلكــ استعداداً لتكوين الملف الوظيفي CV كما ذكرنا لكــ.
من ثم تقديم ملفكـ الوظيفي CV على بضع مئات إدارات الموارد البشرية التي فيها المهن المتاحة ذات الرواتب العالية ومن ضمنها جسر موارد بشرية في السعودية.
طريقة استحداث ذلكـ “الملف CV الوظيفي الإلكتروني”؟!
سنشرع معاً بكتابة (المعلومات الوظيفية والخبرة التي لديكـ والمؤهلات والشهادات) الخاصة بكــ .
بحيث تكون نتيجة هذا ذلكـ الملف CV الوظيفي الإلكتروني مدهشاً بمعدل أكبر من تسعون بالمائة
فتستقبل بالتالي على أروع مرتبة من إدارات الموارد البشرية التي تفتش عن الموظفين.
وبالتالي مكان مضمون في جسر موارد بشرية في السعودية.
***
ارجع إلى الصفحة التي أنشأت بها الأكونت
- حيث الإجراء والخطوة رقم واحد وهي معلومات المهنة التي تشغلها حالياً.
بيانات الوظيفة الحالية هذه المعلومات أساسية للغاية، وهذا لأنها ستُبيّن لإدارت الموارد البشرية إلى أي درجة خبرتكــ.
لا تحاول الكذب حيث أنهم سيطالبونكــ بشهادة موقعة من الهيئة المنصرمة.
- الإجراء والخطوة الثانية وهي معلومات المهنة الملائمة
الوظيفة المطلوبة في تلكـ الإجراء والخطوة ستُبيّن لموقع بيت التوظيف صنف إعلانات المهن المتاحة التي أنت تحرص على العمل بها.
- الإجراء والخطوة الثالثة وهي معلومات المؤهل العلمي
المؤهل التعليمي هذه الإجراء والخطوة أساسية في قسم من التخصصات التي لا يتم تعيين أفراد العمل إلا بالمؤهل العلمي
- الإجراء والخطوة رقم أربعة وهي معلومات الفردية
فإدارات الموارد البشرية تفتش عن العاملين الملائمين كفاية لشغل المهن المتاحة لكيّ لا يقع تنازع في مكان العمل.
***__(المرحلة الثالثة)__***
👇👇👇
(الإرتقاء)
الان؛ جاء ميعاد تقوية الملف الوظيفي الإلكتروني CV
انقر المربع (أكمل سيرتكــ الذاتية)
ستظهر معكــ الصفحة مثل تلكـ
ولكن متابعي الفاضل هل شاهدت المعيار الموجود في أول الصفحة ؟ تماماً فكما رأيت مرتبة الملف الوظيفي الإلكتروني CV ضعيف للغاية.
مهمتكــ الان هي وفرة هذا المعيار، وذلكــ يتم انجازه من خلال استكمال كل المعلومات – أنصح بوفرة درجاته إلى أكبر من تسعون بالمائة
لإنه؛
👈 كلما كانت نسبة المعيار أكبر من تسعون بالمائة كلما كانت فرصة ظهور الملف الوظيفي الإلكتروني CV الخاصة بكــ أكثر اتساعًا أمام إدارات الموارد البشرية
سيعرض عليكــ بيت التوظيف بعض الأقسام لتقوم بتحسينها وكل شريحة يمنحكـ عليها درجة محددة، كما بالمثال في الصورة بالأعلى (9 نقاط مقابل إثبات رقم الهاتف) … وهكذا.
والأقسام الملائمة هي كالتالي:
- معلومات عن الدراسة التعليمية
- الأدوات والمهارات التي تتميز فيها.
- لغات تستطيع التحدث بها.
- شهادات عملية.
- الإهتمامات.
بعد إتمام كل فرع انقر المربع “حفظ” بأعلى الصفحة كل شريحة (مثل الصورة أسفله).
وبعد الإنجاز
ارجع إلى هنا مرة ثانية.. لتوضيح الإجراء والخطوة الأخيرة في سبيلنا إلى جسر موارد بشرية في السعودية.
- تعقيب هام
في أي موعد لو شئت إلى تقوية الملف الوظيفي الإلكتروني CV
اضغط هنا ثم انقر شارة الفهرس بالأعلى
ثم انقر شريحة “سيرتي الذاتية” ستظهر لكــ صفحة “الملف CV الوظيفي الإلكتروني”
***__(المرحلة رقم أربعة)__***
👇👇👇
(تفعيل الملف الوظيفي الإلكتروني CV)
وتفعيل الملف CV الوظيفي الإلكتروني يتم انجازه من خلال فعل هيّن
👈 تذهب إلى البريد الإلكتروني الخاص بكــ
مهما كان ياهو أو الجيميل أو مهما كانت الشركة التي أنشأت بها إيميلكـ
- الإيميل وليس أكونت الفيس بوك، لإن هناكــ من يحسب أن الإيميل هو الفيس بوك.
لما تتصفّح الإيميل ستجد أن “بيت التوظيف” قد أرسلت لكــ رسالة للتحقق من كفاءة الإيميل الخاص بكــ.
افتح البريد المرسل ثم انقر المربع (التأكيد على بريدك الالكتروني) لكيّ يتم تفعيل الملف الوظيفي الإلكتروني CV.
(خطوة أساسية للغاية) الصورة بالأدنى ستظهر لكــ نموذج البريد المرسل..
الطريق إلى جسر موارد بشرية في السعودية يبدأ بخطوة.
مبروك العاقبة كسبت هديّة 👏 ممتازة وخاصة بتعيين أفراد العمل
إذا قمت متابعي الفاضل القارئ بإجمالي التدابير المنصرمة
فهنيئاً لكــ 👏 أنت حالياً انجزت خمسون بالمائة من العمل إلى جسر موارد بشرية في السعودية.
وهي (الإعلان عن نفسكــ) إعداداً لتقديم بياناتكــ على إدارات الموارد البشرية بالخليج والدول العربية.
وإشادةً منّا لـ مجهودكــ الممتاز في استحداث الملف CV الوظيفي الإلكتروني
سنقدم لكــ هدية أكثر من رائعة
طبعًا ستفيد مستقبلكــ الوظيفي
-
بعض من المعلومات الخافية عليكـ حيث التي تستجيب إدارات الموارد البشرية لتوظيفكــ..
شاهد واستمتع بالمعلومات
أسئلة شائعة فيما يخص جسر موارد بشرية في السعودية
هذه هي معظم الرسائل التي نتوَصّل بها فيما يخص تلكـ الوظائف المعلنة
طبعاً، يتم انجازه من خلال تكوين الملف الوظيفي CV ثم التقديم بالوظائف الشاغرة
يُتاح لكـ التقديم عبر تكوين الملف الوظيفي CV
المرتب بالمتوسط وفقاً لعدد شهادات الكفاءات
للأسف؛ لا يمكن ذلكـ، فموقع (سجل التوظيف) مختص بإعلانات الوظائف الخالية فقط هل مضمون التقديم بأوراقي حالياً في جسر موارد بشرية في السعودية ؟
كيف يتاح لي التقديم بأوراقي حالياً بالوظائف الشاغرة؟
كم تقريباً المقابل المادي المهن المتاحة ؟
هل يتاح لي التقديم بأوراقي هنا ؟